É o texto sobre as cinco abordagens da cultura organizacional, escrito por Linda Smircich. Ela fala basicamente da relação entre o estudo organizacional e a antropologia como ferramenta para ele. Estuda os pressupostos de cada modelo de estudo organizacional e compara a evolução deles.
Para quem gosta de Sociologia, Lingüística ou psicologia, é uma leitura interessante.
O resumo já está na pasta de Organizações e pode ser visualizado também aqui:
Divirtam-se
Ainda tratando de organizações, estou escrevendo um texto sobre o efeito da rainha vermelha(The Red Queen Effect no original de Lewis Carrol) que, segundo alguns autores, é o que deu origem ao conceito da entropia negativa da teoria sistêmica.
Nenhum comentário:
Postar um comentário